Person lächelt, im Hintergrund deutsche und europäische Flagge Person lächelt, im Hintergrund deutsche und europäische Flagge

Vollversicherungen für internationale Fachkräfte

Gothaer MediHealth Prime

Berufsstart in Deutschland – mit besten Gesundheitsleistungen. Wer in Deutschland ins Berufsleben startet, muss an sehr vieles denken. Damit sich Ihre Kund*innen dabei keine Gedanken um Gesundheitsfragen machen müssen, halten wir mit Gothaer MediHealth Prime eine ganzheitliche Krankenvollversicherung mit Top-Gesundheitsleistungen bereit.

100 % planbar über bis zu 60 Monate

Der Tarif bildet keine Alterungsrückstellungen, trotzdem bleibt der Einstiegsbeitrag über die gesamte Laufzeit von 60 Monaten für Ihre Kund*innen gleich. Ein gesetzlicher Zuschlag wird nicht erhoben – damit ist Gothaer MediHealth Prime eine besonders günstige und leistungsstarke Alternative zur gesetzlichen Krankenversicherung.

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Alle wichtigen Informationen zu Gothaer MediHealth Prime.

Die Zielgruppe

Vollversicherungstarif für Arbeitnehmer und deren Familienangehörige

  • mit befristetem Aufenthaltstitel
  • Verdienst über Jahresarbeitsentgeltgrenze
  • Wohnsitz in Deutschland


MediHealth Prime - der Kompakttarif mit Leistungen im Premiumsegment

✓ Tarif ohne Alterungsrückstellungen mit max. Laufzeit von 60 Monaten

✓ Kompakttarif ohne Selbstbeteiligung

✓ Alle Behandlungen über Höchstsätze der GOÄ/GOZ

✓ Keine Wartezeiten (auch für ein Krankentagegeld)

✓ Leistungen im Heimatland für 3 Monate ohne Begrenzung auf deutsches Kostenniveau

✓ Rücktransport nach Deutschland oder ins Heimatland

✓ Optionsrecht für Umstellung in verkaufsoffene Vollversicherungstarife ohne erneute Risikoprüfung

  • Nach Ablauf der max. Versicherungsdauer (max. 5 Jahre)
  • Bei Erlangung eines unbefristeten Aufenthaltstitel

Selbstbeteiligung : 0 EUR ambulant, stationär, Zahn

Ambulant
100 % ambulante Behandlungen, über Höchstsätze
100 % Arzneimittel
100 % ambulante Psychotherapie bis zu 30 Sitzungen, 90% für 31.-50. Sitzung, 80% ab 51.Sitzung
100 % Heilmittel (Bundesbeihilfeverordnung)
100 % Hilfsmittel bis 1.000 EUR, darüber hinaus mit Zusage sonst 90 % (funktionale Standardausführung)
100 % Sehhilfen bis 500 EUR alle zwei Jahre
Operative Sehschärfenkorrektur: 500 EUR in den ersten 3 Jahren, danach 1.500 EUR je Auge
Naturheilverfahren
100 % Heilpraktiker inkl. Osteopathie bis 2.000 EUR 
Vorsorge
100 % Vorsorgeuntersuchungen
100 % Schutzimpfungen, einschl. Reiseschutzimpfungen
Stationär
100 % Allgemeine Krankenhausleistungen
Privatkliniken 2-facher Satz
100 % Unterbringung im 1-oder 2-Bettzimmer
100 % Chefarztbehandlung und Belegarzt, über Höchstsätze
100 % Rooming-In bis 11 Jahre
Zahn
100 % Zahnbehandlung über Höchstsätze
100 % Zahnprophylaxe inkl. professioneller Zahnreinigung
90 % Zahnersatz
90 % Kieferorthopädie bis 18 Jahre, sonst nach Unfall
Zahnstaffel :

  • 1.500,- EUR im 1. Versicherungsjahr
  • 3.000.- EUR im 1.-2. Versicherungsjahr
  • 4.500,- EUR im 1.-3. Versicherungsjahr
  • 6.000,- EUR ab dem 4. Jahr
Sonstige Leistungen
Kur: 100 % für ärztliche Leistungen und Heilmittel
Leistungen im Ausland : innerhalb EU/EWR/Schweiz analog Dt., weitere Länder für 2 Monate, Heimatland für 3 Monate; keine Begrenzung auf deutsches Gebührenniveau; Rücktransport ist mitversichert (auch ins Heimatland)

Erfolgsabhängige Beitragsrückerstattung
Annahmerichtlinien
Kein Attest erforderlich für Arbeitnehmer und Familienangehörige, die gleichzeitig bzw. innerhalb von 9 Monaten nach Deutschland kommen
Optionsrecht für die Umstellung in verkaufsoffene Vollversicherungstarife ohne erneute Risikoprüfung
  • Nach Ablauf der max. Versicherungsdauer (max. 5 Jahre) oder bei Erlangung eines unbefristeten Aufenthaltstitel
  • Voraussetzungen: Fester Wohnsitz in Deutschland und kein Beitragsrückstand
Monatsbeiträge in EUR
0-15 302,45
16-20 355,76
21 285,05
22 292,41
23 301,52
24 312,06
25 324,10
26 336,98
27 350,20
28 362,66
29 373,95
30 383,82
31 392,02
32 398,29
33 402,72
34 405,48
35 406,99
36 407,83
37 408,41
38 409,58
39 411,93
40 416,44
41 423,47
42 432,34
43 442,79
44 454,67
45 467,13
46 479,76
47 494,39
48 510,96
49 529,19
50 551,77
51 578,54
52 608,56
53 641,77
54 678,15
55 715,20
56 753,09
57 791,73
58 831,13
59 871,36
60 914,10
61 959,43
62 1.007,52
63 1.058,46
64 1.112,41
65 1.229,84
66 1.229,84
67 1.292,90

Besonderheiten

Erfolgsabhängige Beitragsrückerstattung

  • 1 MB bei Leistungsfreiheit in einem Kalenderjahr
  • 1,5 MB bei Leistungsfreiheit in zwei aufeinander folgenden Kalenderjahren
  • 2 MB bei Leistungsfreiheit in drei und mehr aufeinanderfolgenden Kalenderjahren

Vorsorgeuntersuchungen, Schutzimpfungen und Zahnprophylaxe haben keine Auswirkungen auf die BRE

Optionsrecht:
Endet der Tarif MediHealth Prime ist unter bestimmten Voraussetzungen der Wechsel in einen verkaufsoffenen unbefristeten Tarif möglich.

Versicherbarkeit:

  • PKV-berechtigte Angestellte und Familienangehörige mit befristetem Aufenthaltstitel
  • Arbeitnehmer muss VN und VP sein. Das bedeutet, dass wir Kinder nicht allein versichern.

Keine Wartezeiten

Weitere Optionen

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