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Neues in 2024


Die neue Fondsrente

Top-Highlights für ihr Beratungsgespräch

  • Freie Fondsanlage: Breites Fondsangebot mit über 120 qualitätsgeprüfte Anlageoptionen, z.B. kostengünstige ETFs, institutionelle Anteilsklassen, nachhaltige Fonds (Art. 8 und 9), viele namhafte Anbieter
  • Doppelte Startdynamik:In den ersten 10 Versicherungsjahren wird der doppelte Dynamiksatz angewendet, auch mit einer BUZ kombinierbar
  • Zinsbaustein als festverzinsliche Anlageoption, für maximale Sicherheit. Ihre Kundinnen und Kunden können aus einem monatlichen oder jährlichen Zinsbaustein (jeweils zum 01.09. eines Jahres) wählen und Ihr Guthaben ganz einfach per Shift in den Zinsbaustein übertragen.
  • Auszahlungsmöglichkeiten nach Wunsch: Modulare Kombination von lebenslanger Rente (wahlweise klassisch oder investmentorientiert), Kapitalauszahlung, Entnahmeplan durch den Liquiditätsbaustein möglich
  • BU Schutz: BUZ Beitragsbefreiung und Rente als Zusatzversicherung möglich. BU-Beitragsbefreiung mit Wartezeit statt Gesundheitsprüfung: bis 400 EUR mtl. zuzüglich 5 % Beitrags- und/oder Leistungsdynamik.
  • Vertrag für Kinder ist ohne Unterschrift der Erziehungsberechtigten abschließbar.


Flexibler Vertrag

  • Flexible Beitragszahlung: Beiträge jederzeit erhöhen, reduzieren oder aussetzen
  • Dynamik kann auch nach Vertragsbeginn eingeschlossen und beliebig oft abgelehnt werden
  • Zuzahlungen & Teilauszahlungen (auch als Auszahlungsplan) jederzeit möglich
  • Optionales kostenfreies Anlaufmanagement für Zuzahlungen und Einmalbeiträge


Einfache Anlage

  • Kombinieren Sie das was Ihnen gefällt: Ihnen steht ein erstklassiges Fondsangebot mit über 120 Fonds zur Auswahl, von denen bis zu 10 Anlageoptionen gleichzeitig bespart und bis zu 99 Anlageoptionen gleichzeitig gehalten werden können
  • Shiften und Switchen jederzeit kostenlos möglich
  • Anlagekonfigurator - die komplette Fondsauswahl auf einen Blick.
    • Einfach Anlagestrategie anpassen
    • Kostenlose Fondswechsel bequem durchführen
    • Vorkonfigurierte Musterportfolios auswählen
    • Hier finden Sie den Anlagekonfigurator
  • Alle Anlageflexibilitäten sind kostenfrei und ohne Begrenzung nutzbar: An- und Ablaufmanagement, Rebalancing, beliebige Wechsel der Anlageoptionen ganz einfach über den Anlagekonfigurator
  • Stabilisierungsbaustein: Anlageoption mit kostengünstiger Schwankungssteuerung, die durch 3 smarte Stabilisierungsfaktoren eine Glättung in z.B. besonders turbulenten Marktphasen bewirkt.


Smarte Rente

  • Rentenbeginn kann flexibel vorverlegt oder hinausgeschoben werden
  • Auszahlungsmöglichkeiten nach Wunsch: Kombination von lebenslanger Rente (wahlweise klassisch oder investmentorientiert), Kapitalauszahlung, Entnahmeplan möglich
  • Rente ist, wenn Geld die Arbeit macht: Mit der investmentorientierten Renten können Ihre Kundinnen und Kunden auch während ihres Ruhestandes weiter von der Entwicklung der Kapitalmärkte profitieren. So ist eine höhere Rentenzahlung möglich
  • Liquiditätsbaustein: Auch im Rentenbezug noch von allen Flexibilitäten der Ansparphase profitieren.
  • Erhöhte Altersrente bei Pflegebedürftigkeit
  • Innovationsklausel: Bieten wir zum Rentenbeginn weitere Verrentungsformen an, können diese auch gewählt werden


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Wenden Sie sich zur Antragsstellung an Ihren bekannten Ansprechpartner.

Neues in 2023


Vertriebsunterstützung für die Berufsunfähigkeitsversicherung Premium


Die Highlights im Überblick:

  • Work-Life-Balance Option: Arbeitszeit und Rente können flexibel im gleichen Verhältnis zueinander reduziert und wieder erhöht werden. Egal wann, egal wie oft – ohne erneute Risikoprüfung. Einzigartig am Markt
  • Leistungsstarke AU-Klausel: Zahlung bis zu 36 Monate ohne gleichzeitige Beantragung der BU. Zahlung bei ununterbrochener Krankschreibung, die bereits mind. 4 Monate und voraussichtlich für weitere 2 Monate vorliegt. (Tarif Gothaer SBU Premium mit AU)
  • Überbrückungsgeld für 5 Monate, wenn zusätzlich ein ärztliches Gutachten zur BU-Feststellung erforderlich ist. Keine Rückzahlung bei Ablehnung. Einzigartig am Markt
  • Starter-Option: Preiswerter Einstieg für junge Leute
  • Berufsstarteroption: Verdoppelung der BU-Rente bei Berufseintritt. Um max. 18.000 EUR erhöhen und bis zu einer BU-Jahresrente von 36.000 EUR.
  • Besserstellung im selben Vertrag bei Änderung des Berufs. Eine Schlechterstellung ist ausgeschlossen
  • Erweiterte Nachversicherungsoptionen: Noch mehr Nachversicherungsanlässe und Erhöhungsmöglichkeiten
  • Karrieregarantie: Erhöhung auf bis zu 72.000 EUR BU-Jahresrente möglich — jetzt auch für Selbstständige
  • Verlängerungsoption bei Anhebung des gesetzlichen Renteneintrittsalters.
  • Soforthilfe bei Krebserkrankung für 18 Monate.
  • Infektionsklausel für alle Berufe
  • Zinslose Stundung für bis zu 36 Monate bei vollem Versicherungsschutz möglich
  • Anwartschaft auf eine Risikolebensversicherung: bis zu 200.000 EUR ohne Risikoprüfung.
  • Finanzieller Zusatzschutz für eigene und adoptiere Kinder bis zu 24.000 EUR bei schweren Krankheiten – ohne Mehrbeitrag!

Transparente Leistungspraxis mit einem „FFF“ (sehr gut) von Franke&Bornberg bestätigt

Im Fokus der Analyse steht die Kundenorientierung in der Leistungsregulierung.

Siegel Franke Bornberg Rating Gothaer Lebensversicherung AG Stand 10.2023
Siegel Frank Bornberg Gothaer Lebensversicherung AG Stand 10.2022


Das Gothaer Krankentagegeld: in jedem Fall eine kluge Ergänzung

  • Keine zusätzlichen Gesundheitsfragen bei gleichzeitiger Antragstellung mit der SBU
  • Lückenloser Schutz durch garantiert nahtlosen Leistungsübergang zwischen KT und SBU


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Gothaer Fähigkeitenschutz Kids

Hören, Sehen, Sprechen, Gehen – wie selbstverständlich erlernen Kinder jeden Tag etwas Neues. Mit dem Gothaer Fähigkeitenschutz Kids können Ihre Kund*innen ihre Kinder vor den finanziellen Folgen sowohl bei Verlust als auch bei Nichterlernen wichtiger Fähigkeiten schützen. Und das bereits ab dem 6. Lebensmonat.

Ein Wechsel in die Berufsunfähigkeitsversicherung oder in den Fähigkeitenschutz für Erwachsene ist später ohne erneute Risikoprüfung möglich.



Produktblatt - Gothaer Fähigkeitenschutz Kids
Vertriebsinfo - Gothaer Fähigkeitenschutz Kids
IDD-Konformität - Fähigkeitenschutz Kids


Die neuen erhöhten Annahmerichtlinien für Studenten bei der BU gelten ab dem 28.04.2022

Nach den Verbesserungen in den Annahmerichtlinien Anfang des Jahres folgen nun weitere Produktverbesserungen in der SBU.
Hier finden Sie alle Änderungen im Überblick:

NEU: Die neue Erhöhungsoption „Karrieregarantie“ in der SBU Premium und SBU Invest

Online Tarifrechner


BU Invest Rechner

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Hinweis:
Allerdings kann man über diesen Rechner nichts speichern, da man sich nicht einloggen kann
(das ginge dann über das PartnerPortal)

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zum Download

"VERTRIEBSPARTNER (mit Passwortkennung)"
auswählen und als Passwort "Ascent" eingeben

Fondspaletten

Formularcenter (Anträge, Fragebögen ...)

Anträge, Ausfüllhilfen und Fondswechselformular:


Formularcenter für bAV

Fondswechselformular

Broschüre Gothaer Berufsunfähigkeitsversicherung

Verkaufsleitfaden BU Invest

Beratungshilfe zur Gothaer BasisVorsorge

Weitere Formulare wie medizinische Fragebögen und Fragebögen zur Risikoprüfung finden Sie jetzt in der Software.

Gute Gründe (Verkaufsunterlagen)

Kontaktdaten

AnsprechpartnerKomposit / UnfallLebenKranken
Key Account ManagerMichael Ledwina
Tel. : 0221/308-34309
Handy: 0151-12221311
Email: michael.ledwina@gothaer.de
Gerhard Schaller
Tel. : 0162 / 2822645
Email: GL@web.de
Key Account SupportPatrizia Hasan
Tel. : 0221/308-34333
E-Mail: patrizia.hasan@gothaer.de
Maklerservice (Angebotsanfragen / Neugeschäft)Tel.: 0221/308-34111
Fax: 0221/308-34320
Email:
kam-sachpk@gothaer.de
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Tel.: 0221/308-91690
Fax: 0221/308-9534011
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Tel.: 0221/308-34113
Fax: 0221/308-9533319
Email: kv@gothaer.de
RisikovoranfragenTel.: 0221/308-32503 (Unfall)
Email: risikopruefungUnfall@gothaer.de
Tel.: 0551/701-57014
Fax: 0551/701-57199
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Schaden- / LeistungsserviceTel.: 030/5508-81504
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BestandsauskünfteTel.: 0221/3090-7050
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